工资税

用工资税问题保护北湾地区业务

许多中小型企业落后于支付工资税。公司可能落后的各种原因。如果簿记员或外部会计师在公司记录中犯错误或向错误的管辖权支付税款,则可能会导致大量工资税责任。作为员工或独立承包商作为工人分类的争议往往使工人扣缴纳税状况复杂化。短期现金缺口可能使税收到期时难以支付。一旦业务落后于其付款,赶上追赶的争斗。

帮助企业通过工资税义务​​回到轨道

当公司落后于其工资税义务​​时,企业将获得法律代表性以保护其利益至关重要。内部收入服务在解决工资税负债方面很大。未能支付全额薪资税务的处罚是苛刻的。有权代表本组织签署支票的公司官员和其他人可以对纳税责任进行个人责任。如果您或贵公司收到IRS的通知,即提出了信托基金恢复罚款,您需要经验丰富的律师的协助,了解管理工资税问题的规则和程序。

任何税务责任都可以削弱持续的公司。 Kaspar的企业和税务律师&Lugay LLP在Corte Madera,加利福尼亚州,了解企业的​​影响税问题。我们勤勉地代表个人和企业的工资税问题。我们的首要任务是保护客户的最佳利益。我们仔细地与美国国税局谈判以获得实用的解决方案,以允许我们的企业客户继续作为可行和不断增长的关注。当税收争议未根据税务争议时,我们的试验律师将追求诉讼。

欲了解更多信息,商业和税法律师如何在Kaspar&Lugay LLP可以帮助您解决您的州或联邦工资税问题, send us a message 或拨打415-789-5881。

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